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    中文 / English
    1. 職位名稱
    2. 招聘部門
    3. 招聘人數
    4. 工作地點
    5. 工資待遇
    6. 學歷要求
    7. 工作經驗
    8. 年齡要求
    9. 性別要求
    • 采購跟單
    • 采購部門
    • 2人
    • 廣東深圳
    • 5k-7k
    • 中專
    • 2年
    • 24-38
    現居住地
    不限
    任職要求:
    1、中專以上學歷;
    2、溝通能力強;
    3、熟練操作辦公自動化軟件;
    4、了解線纜行業市場狀況;
    1903 4308-19|158 5281 2497 155、2年以上同行業的采購經驗。
    • 會計
    • 會計
    • 1人
    • 廣東深圳
    • 6k-8k
    • 大專
    • 3年
    • 25-35
    • 不限
    1、大專以上學歷,財務會計相關專業,持有初級及以上職稱證書;
    2、有制造業一般納稅人全盤會計工作經驗3年以上,能獨立完成全盤會計工作;
    3、專業知識扎實,熟悉報表的編制、資金管理、庫存管理、成本核算、財務分析、預決算管理、制度的編寫與內控制度的監管;
    4、熟練使用SAP及辦公軟件等;
    5、穩定性好,愿意與公司同發展;
    1903 4308-19|158 5281 0300 786、良好的職業道德和敬業精神,思維敏捷,工作認真積極,具有良好的溝通能力和組織能力。
    • 高級電子工程師
    • 研發部
    • 1人
    • 廣東深圳
    • ¥10-15K
    • 本科
    • 4年
    • 28-38

    職位描述:

    1. 通訊、電子及相關專業,大學本科及以上學歷;
    2. 精通高頻傳輸及高頻PCB的設計,電路設計,具備獨立對PCBA樣品的分析、設計、驗證的經撿;

    3. 熟悉數?;旌想娐吩O計及其性能分析,有高頻信號處理工作經驗,熟悉高頻測試技術,熟練掌握EMC設計,

    4. 熟練使用PCB設計軟件PROTELLPOWERPCB進行LAYOUTGERBER文件的輸出,依照原理圖能完成PCBA的元器件的 選型及定義;

    5. 熟悉PCBPCBA的生產制程;

    6. 精通Type C to others系列連接器Hub電路原理及設計;

    7. 對于英文的讀寫必須精通,口語附加。

    任職資格:

    1. 負責公司新產品電子方面的研發和現有的產品升級;

    2. 處理產品開發及生產中的電性能的技術問題;

    3. PCB LAYOUT及元器件的選型;

    4. 新開發產品電性能的定義;
    5. 完成上級領導交代的其它事情。

    • 倉管員/倉管文員
    • 物料部
    • 6人
    • 廣東深圳
    • 4.5k-6k
    • 初中
    • 1年
    • 25-35
    • 不限

    初中以上學歷,熟悉電腦操作,有倉庫管理相關工作經驗者佳。

    • 運營專員
    • 業務部
    • 1人
    • 廣東深圳
    • 6K-8K
    • 大專
    • 2年
    • 25-38
    • 不限

    大專以上學歷,英文良好,工作積極主動,有相關工作經驗。

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